一、派遣工廠倒閉要賠錢嗎
要賠錢。
《勞動合同法》第四十六條，有下列情形之一的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償：
1.勞動者依照本法第三十八條 規(guī)定解除勞動合同的；
2.用人單位依照本法第三十六條規(guī)定向勞動者提出解除勞動合同并與勞動者協商一致解除勞動合同的；
3.用人單位依照本法第四十條規(guī)定解除勞動合同的；
4.用人單位依照本法第四十一條第一款規(guī)定解除勞動合同的；
5.除用人單位維持或者提高勞動合同約定條件續(xù)訂勞動合同，勞動者不同意續(xù)訂的情形外，依照本法第四十四條第一項規(guī)定終止固定期限勞動合同的；
6.依照本法第四十四條 第四項、第五項規(guī)定終止勞動合同的；
7.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
《中華人民共和國勞動合同法》第四十四條
有下列情形之一的，勞動合同終止：
1.勞動合同期滿的；
2.勞動者開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；
3.勞動者死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；
4.用人單位被依法宣告破產的；
5.用人單位被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責令關閉、撤銷或者用人單位決定提前解散的；
6.法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、工廠倒閉要賠多少錢給員工
工廠倒閉的遣散費按照勞動者在本單位工作的年限計算。
《勞動合同法》第四十七條，經濟補償按勞動者在本單位工作的年限：
1.每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算
2.不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。
3.勞動者月工資高于用人單位所在直轄市、設區(qū)的市級人民政府公布的本地區(qū)上年度職工月平均工資三倍的，向其支付經濟補償的標準按職工月平均工資三倍的數額支付，向其支付經濟補償的年限最高不超過十二年。
本條所稱月工資是指勞動者在勞動合同解除或者終止前十二個月的平均工資。
三、派遣工廠破產后還需還銀行貸款嗎
需要。
派遣工廠要是申請破產，一般情況下應該先還銀行貸款，之后的破產財產在優(yōu)先清償破產費用和共益?zhèn)鶆蘸?，才支付工人工資。
對于銀行貸款，正常情況下都已由對派遣工廠的財產對其設置了抵押，銀行對抵押財產具有優(yōu)先受償權，這些被抵押財產不屬于破產財產，法院拍賣抵押財產所得也優(yōu)先支付給具有抵押權的銀行，剩下的財產才屬于破產財產，再按《中華人民共和國企業(yè)破產法》的規(guī)定進行分配。當然，如果銀行的貸款沒有抵押的，則屬于普通破產債權，要先付工人工資后才還銀行貸款。