刷臉上課、刷臉乘車、刷臉買票......如今，科技發(fā)展日新月異，人臉識別正融入人們生活的方方面面。與其同時，人臉識別帶來的安全問題也逐漸引起人們關(guān)注，人們擔憂應(yīng)用人臉識別技術(shù)引起個人信息泄露。
出入口門禁管理
隨著科技的發(fā)展以及社會的進步，傳統(tǒng)的門禁管理方式存在許多安全隱患，已經(jīng)無法滿足現(xiàn)代企業(yè)和機構(gòu)對門禁管理的多重需求，人臉識別門禁系統(tǒng)的應(yīng)用逐漸得到了廣泛的認可和應(yīng)用，采用人臉識別技術(shù)不僅能夠通過識別人臉決定出入的權(quán)利，而且能實時處理來訪者的身份信息和授權(quán)信息，同時還能實時跟蹤人員的進出情況，保障了系統(tǒng)的安全性，不會受到人為的干擾。
安全監(jiān)控與布控
安全監(jiān)控是人臉識別技術(shù)最主要的應(yīng)用之一。在公共場合，如機場、車站、商場等，通過安裝大型監(jiān)控攝像頭，監(jiān)控指定區(qū)域，來提高安全性，預(yù)防和制止犯罪。同時，人臉識別技術(shù)可以自動識別嫌疑人及其行蹤，極大方便了安全人員的工作。在交通管理上，公安部門通過將車輛信息與人臉識別技術(shù)結(jié)合，實現(xiàn)自動違章抓拍，并將違章車輛照片、車輛信息以及違章時間等信息一并上傳至系統(tǒng)，通過數(shù)據(jù)比對，對違章信息進行處理，從而提高了交通管理的效率與精度。
員工考勤管理
人臉識別技術(shù)應(yīng)用于員工考勤管理中，首先需要通過安裝攝像頭來獲取員工的面部圖像，然后使用先進的人臉識別算法對這些圖像進行分析，最終確定員工的身份。當員工到達公司時，只需站在攝像頭前面，系統(tǒng)便可以自動辨認員工身份并將出勤和離開時間記錄下來。人臉識別考勤更高效，能夠?qū)崿F(xiàn)無感知的考勤，員工只需要稍作停留，就能夠完成考勤打卡。加之人臉識別技術(shù)具有無法被偽造的特點，這樣可以有效地杜絕考勤作假的情況，而且能保護員工隱私信息的安全性。
但是，人臉識別技術(shù)也隨之出現(xiàn)了一些安全問題，存在著不可避免的安全問題和風險隱患
近期，“ai換臉”新型詐騙頻發(fā)，詐騙份子通過使用他人真實姓名及照片，冒充他人身份添加被害人微信，再利用“ai換臉”技術(shù)，將他人的臉換成指定人的臉，冒充詐騙對象的親人、朋友等重要關(guān)系人。通過合成視頻或照片來“以假亂真”，擾亂詐騙對象的視線進而實施詐騙。
一旦我們自己的人臉“生物密碼”丟失或者被人換來換去，或者他人可以真實地冒充自己，那么驗證人身份真實性的最后一道屏障將會崩塌。人們可以頻繁更換密碼，但很難通過頻繁“換臉”來保證賬戶的安全性。一旦發(fā)生“盜臉”，不僅是隱私泄露問題，更是會給自己人身和財產(chǎn)帶來安全風險。一旦他人有了跟你面部特征相同的數(shù)據(jù)，配合系統(tǒng)指令做出相應(yīng)動作，就可以實施各種欺詐。
如今，存在違反個人信息原則過度收集人臉數(shù)據(jù)的問題，收集人臉識別數(shù)據(jù)時取得個人同意，人臉識別數(shù)據(jù)收集具有被收集人無感知的特點，極有可能發(fā)生在未取得個人同意的情況下收集人臉識別數(shù)據(jù)的問題。
人臉識別數(shù)據(jù)安全風險，貫穿于數(shù)據(jù)收集、存儲、使用、加工、傳輸、提供、公開、刪除等全流程數(shù)據(jù)處理活動，可能侵害個人在數(shù)據(jù)處理活動中的知情權(quán)、決定權(quán)、限制或拒絕權(quán)等權(quán)益。
人臉識別技術(shù)廣泛普及使用，使人們可以在公眾中識別出某個人，甚至跟蹤某個人的位置、運動和跟隨等，而該人卻不知悉。當該項技術(shù)用于偵察犯罪分子就是為了公共安全；當用于跟蹤他人，就可能侵犯隱私，干涉他人自由；而冒充他人，就是在實施犯罪。
人臉被數(shù)字化處理后構(gòu)成了一個人的“活體數(shù)據(jù)”，一旦泄露或被不法利用，其風險遠高于其他識別性信息。人臉識別本身是一項核驗身份，確保個人安全的技術(shù)，但是存在技術(shù)被不法利用、信息泄露和生物信息濫用三重風險。
大數(shù)據(jù)時代，信息技術(shù)持續(xù)創(chuàng)新，互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用日新月異。人臉識別技術(shù)應(yīng)用給人們生活帶來便利，但也帶來一些安全隱患。因此，要保護公民個人信息，提高警惕。