能否與分公司確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系
能與分公司確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系，依法取得營業(yè)執(zhí)照的分公司可與員工簽訂勞動(dòng)合同。分公司是總公司下屬的直接從事業(yè)務(wù)經(jīng)營活動(dòng)的分支機(jī)構(gòu)或附屬機(jī)構(gòu)，雖不具備獨(dú)立的主體資格，但其實(shí)際已領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照且從事相關(guān)經(jīng)營活動(dòng)的，對(duì)于勞動(dòng)者而言應(yīng)當(dāng)承認(rèn)其主體資格。能否與分公司確認(rèn)勞動(dòng)關(guān)系的法律依據(jù)
《勞動(dòng)合同法實(shí)施條例》第四條勞動(dòng)合同法規(guī)定的用人單位設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)，依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，可以作為用人單位與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同；未依法取得營業(yè)執(zhí)照或者登記證書的，受用人單位委托可以與勞動(dòng)者訂立勞動(dòng)合同。《公司法》第十四條公司可以設(shè)立分公司。設(shè)立分公司，應(yīng)當(dāng)向公司登記機(jī)關(guān)申請(qǐng)登記，領(lǐng)取營業(yè)執(zhí)照。分公司不具有法人資格，其民事責(zé)任由公司承擔(dān)。公司可以設(shè)立子公司，子公司具有法人資格，依法獨(dú)立承擔(dān)民事責(zé)任。